|
En
un principio, todos los trabajadores inmigrantes registrados
en el Centro de Empleo de Venecia - Mestre (494 personas)
del 3/1/01 al 22/11/01 fueron contactados por teléfono
o correo. A través de entrevistas semiestructuradas
se evaluaron de forma individual las habilidades profesionales
de los inmigrantes desempleados con el objeto de prepararles
una formación profesional adecuada y /o medidas de
acompañamiento. Se implantaron programas educativos
hechos a medida y se ha cumplido el objetivo de encontrar
recursos humanos adaptados a las necesidades de las empresas
locales.
Estas
entrevistas tenían también el propósito
de conseguir información sobre las razones que había
detrás de la alta mobilidad de los trabajadores,
para preparar estrategias para fidelizar a los empleados
y llenar la carencia de mano de obra en sectores críticos.
Los
CVs de los desempleados que se adaptaban a las necesidades
del mercado laboral de la provincia de Venecia (38 personas),
se enviaron a las empresas registradas en la Unión
de Empresarios de Venecia. De acuerdo a los resultados,
a todos ellos se les ofreció un empleo, incluso a
personas mayores o personas parcialmente discapacitadas
para trabajar.
Algo interesante ocurrió, otros inmigrantes distintos
a los contactados, pidieron entrevistas con el programa,
consiguieron la dirección de sus amigos e indirectamente
nos confirmaban que las personas que salían del programa
habían encontrado un empleo gracias a este servicio.
23
personas fueron enviadas a centros de formación profesional
para formarse y después insertarse en el mercado
laboral. Todos ellos fueron "reservados" por empresarios.
Todos los desempleados preparados para trabajar (112) fueron
dirigidos al programa NETLABOR rellenando un formulario
de demanda de empleo. Este software es una herramienta potente
utilizada por el Centro de empleo de Venecia-Mestre y es
muy útil para casar ofertas y demandas de empleo.
Al mismo tiempo, la Provincia de Veneto - a través
de su departamento de formación profesional y trabajo-
ha planeado cuatro cursos para formar a 60 personas en los
ámbitos más solicitados de la industria local.
|
